Développer les compétences de votre équipe !
Formation publique
Formation personnalisée
Evaluation des compétences
Notre approche
Pour assurer une formation de qualité, nous analysons la situation des compétences, de la motivation et des ressources allouées pour identifier les besoins et élaborer des programmes de formation qui traitent des problématiques prioritaires des entreprises.
Les formations sont conçues et organisées de manière à mettre aisément en applications les acquis pendant et après la formation. Cette approche a pour avantage de permettre aux bénéficiaires de travailler directement sur des cas pratiques et mettre en œuvre les acquis pour améliorer la performance de l’entreprise.
Les domaines cibles
Maintenance et fiabilité
Gestion de la production
Procédés et ingénierie chimique
HSEQ
Les types de formation
Formations publiques
Nos offres de formations publiques sont destinées à répondre à des problématiques courantes dans les entreprises de production et de services. Elles couvrent les domaines de la maintenance, de la production, des Procédés & ingénierie chimique et du HSEQ.
Formations personnalisées
Nous élaborons des programmes de formation personnalisée pour répondre à des expressions des besoins spécifiques de nos clients. En fonction des éléments de votre cahier de charge, nos experts élaborent des contenus adéquats pour permettre à vos employés d’acquérir aisément le savoir-faire et le savoir-être en rapport avec votre problématique. Tout au long du processus, nous restons en contact avec vous et les bénéficiaires pour appréhender et intégrer au mieux les enjeux liés à vos besoins.
E-learning et certifications
Les problèmes de temps, de déplacement, d’argent, etc. peuvent conduire à opter pour une formation à distance. Pour répondre à cette problématique nous proposons en accord avec Mobius Institute des e-learnings ci-dessous :
- Analyse Vibratoire (Vibration Analyst) : niveau 1, niveau 2, niveau et niveau 4.
- Fiabilité pour les professionnels (Asset Reliability Practitioner, ARP) : niveau 1 – avocat de fiabilité (Reliability Advocate, ARP-A), niveau 2 – ingénieur de fiabilité (Reliability Engineer, ARP-E) et niveau 3 – leader en fiabilité (Reliability Program Leader, ARP-L).
- Ultrasons : niveau 1
- ILearn en fiabilité qui est une solution pratique pour les entreprises qui recherchent à améliorer la fiabilité de leurs équipements en faisant participer tout le personnel de l’usine y compris les managers. ILearn se déploie via un LMS (Learning Management System) et traite des différents sujets impliquant tout le personnel. Les modules sont conçus de manière à faciliter la compréhension et leur mise en application à tous les niveaux de l’organisation.
Si vous souhaitez connaître les détails sur ces programmes, veillez nous consulter.
Evaluation et développement des compétences
Nous aidons nos clients à évaluer les compétences nécessaires pour répondre à des besoins stratégiques et opérationnels, puis nous les assistons à élaborer leurs plans de développement de compétences permettant de réduire le gap entre leurs situations actuelles et celles désirées
Calendrier des formations
Juillet 2025
Août 2025
Septembre 2025
22 - 23 Septembre 2025
Sécurité des produits chimiques dans les aliments et amélioration des propriétés organoleptiques.
Octobre 2025
Préparez votre futur maintenant!
Assurez-vous que vos collaborateurs possèdent les compétences, l’expertise technique, les moyens nécessaires et la motivation en rapport avec vos objectifs.
